叶欣欣 已认证硕士
关键词：主动辞职，失业金
在职场中，有时候我们会遇到一些不开心的事情，或者是想要换工作等原因，就会考虑主动辞职。但是，很多人在考虑主动辞职的时候，都会担心自己辞职后是否能够**失业金。那么，主动辞职能领失业金吗？下面，我们来详细解答这个问题。
一、失业保险政策规定
首先，我们需要了解一下失业保险的相关政策规定。根据《失业保险条例》的规定，符合下列条件之一的失业人员，可以**失业保险金：
1.因用人单位破产、歇业、解散、撤销或者依法宣告破产、歇业、解散、撤销等原因而失业的；
2.因劳动合同期满、解除、终止、被辞退、被开除等原因而失业的；
3.因自然灾害、事故等不可抗力因素，或者因其他非个人原因而失业的。
从上述规定中，我们可以看到，如果是因为用人单位的原因导致失业，那么是可以**失业保险金的。但是，如果是因为个人原因导致的失业，就需要具体情况具体分析了。
二、主动辞职能否领失业金
针对主动辞职这种情况，根据《失业保险条例》的规定，失业人员符合下列情形之一的，不得**失业保险金：
1.主动辞职的；
2.在用人单位未解除劳动合同的情况下，擅自离职的；
3.在用人单位违反劳动合同的情况下，主动离职的。
从上述规定中，我们可以看到，如果是主动辞职导致失业，那么是不能**失业保险金的。但是，如果是因为用人单位的原因导致了主动辞职，比如用人单位存在违法行为或者违反劳动合同等情况，那么是可以**失业保险金的。
三、如何申请失业保险金
如果符合失业保险的相关规定，那么就可以申请**失业保险金了。具体操作步骤如下：
1.在失业后的一个月内，到当地的劳动保障部门申请**失业保险金；
2.提交相关材料，包括***、劳动合同、社保卡等；
3.等待审核，审核通过后就可以**失业保险金了。
四、如何避免失业
失业保险金虽然可以帮助失业人员度过难关，但是还是希望大家能够尽量避免失业。具体方法如下：
1.提高自身能力，不断学习和进修；
2.保持积极的心态，不断适应职场的变化；
3.与同事和上级保持良好的关系，不要与人产生矛盾；
4.注意自己的言行举止，不要给用人单位带来麻烦；
5.在工作中要认真负责，不要出现工作失误。
总之，主动辞职能否**失业保险金，需要根据具体情况来进行分析。但是，我们还是希望大家能够尽量避免失业，保持积极的心态，提高自身能力，这样才能在职场中立于不败之地。
