吕雅涵 已认证工程师
随着社会的不断发展，职场也越来越多元化。很多人在职业生涯中会遇到各种各样的情况，例如想要换工作、被公司裁员等。对于这些情况，很多人都会想到**失业金来度过难关。但是，中途换个公司可以领失业金吗？下面就让我们来详细了解一下政策规定。
一、什么是失业金？
失业金是指由国家提供的一种救济金，用于帮助失业人员渡过难关。失业金的发放标准、发放时间等都有明确的规定。
二、**失业金的条件是什么？
1.符合失业保险的规定；
2.在失业前12个月内，连续在本市缴纳失业保险满一年；
3.在失业前6个月内，累计缴纳失业保险满一年；
4.非因个人原因自愿离职的；
5.已经到达法定退休年龄的除外。
三、中途换个公司可以领失业金吗？
根据政策规定，如果您在失业前12个月内，连续在本市缴纳失业保险满一年，并且非因个人原因自愿离职，那么您就可以**失业金。如果您在换工作后的新公司也缴纳了失业保险，那么您在新公司的缴纳时间也可以计算在内。
值得注意的是，如果您在换工作后的新公司没有缴纳失业保险，那么您就不能**失业金了。此外，如果您在失业期间拒绝了符合条件的工作机会，也将会影响您**失业金的资格。
四、如何申请**失业金？
1.准备好相关材料，包括***、劳动合同、社保卡等；
2.到当地的人力资源和社会保障局办理失业登记；
3.等待审核，审核通过后即可**失业金。
五、结语
中途换个公司可以领失业金吗？答案是肯定的，但是需要满足一定的条件。如果您想要**失业金，一定要注意政策规定，以免错过**的机会。同时，也要积极寻找新的工作机会，尽快重新就业。
