沈萌萌 已认证副研究员
在现代社会，越来越多的人选择做临时工，这是一种灵活的工作方式，可以让人们更好地安排自己的时间和生活。然而，有时候做临时工的人会遇到老板不给钱的情况，这时该怎么办呢？本文将为大家介绍一些应对方法。
一、先了解法律
在遇到老板不给钱的情况时，我们需要先了解一些相关法律知识。根据《中华**共和国劳动法》规定，用人单位应当按照劳动合同的约定，及时足额地向劳动者支付劳动报酬。如果用人单位不支付劳动报酬，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会或者****申请仲裁或者提**讼。
二、与老板协商
如果老板不给钱，我们可以先与他进行协商。首先要冷静地与老板沟通，询问他是否有什么问题，了解情况。如果老板有经济困难，我们可以商量一些分期付款或者其他方式来解决问题。如果老板不愿意与我们进行协商，我们可以采取一些措施来**。
三、采取**措施
1. 向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
如果与老板的协商没有结果，我们可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。在申请仲裁时，我们需要提供一些证据，如劳动合同、工资单等。仲裁委员会将会对双方的证据进行审查，并做出仲裁决定。如果老板不服仲裁决定，我们可以向****提**讼。
2. 向****提**讼
如果通过仲裁解决不了问题，我们可以向****提**讼。在提**讼时，我们需要准备好一些证据，如劳动合同、工资单、通知书等。**将会根据证据来判决案件。如果判决结果是老板需要支付劳动报酬，但老板仍然不愿意支付，我们可以通过强制执行来让老板履行判决。
四、注意事项
在**的过程中，我们需要注意一些事项：
1. 保留好证据
在**的过程中，我们需要保留好一些证据，如劳动合同、工资单、通知书等。这些证据可以帮助我们证明自己的权益。
2. 不要采取过激行为
在**的过程中，我们需要冷静理智，不要采取过激行为，如砸坏公司财产、威胁老板等。这样会使自己陷入更加被动的局面。
3. 寻求帮助
如果自己无法解决问题，可以寻求一些帮助，如找律师、咨询劳动争议仲裁委员会等。
总之，遇到老板不给钱的情况，我们需要保持冷静，了解相关法律知识，与老板进行协商，采取**措施，注意事项。相信只要我们坚持维护自己的权益，就一定能够得到应有的回报。
