龚欣欣 已认证博士生导师
社保缴费基数是社会保险费的缴费基础，是社保缴费的重要依据。社保局怎么知道单位的平均工资呢？下面我们就来解析一下社保缴费基数的计算方法。
一、什么是社保缴费基数？
社保缴费基数是指社会保险费的缴费基础，也就是社保缴费的计算依据。社保缴费基数是按照法定标准确定的，用于计算社会保险费的缴费金额。
二、社保缴费基数的计算方法
社保缴费基数的计算方法是以单位为基础，根据单位的平均工资计算出来的。社保局怎么知道单位的平均工资呢？一般来说，单位会将员工的工资信息报送给社保局，社保局根据这些信息计算出单位的平均工资。
社保缴费基数的计算公式如下：
社保缴费基数 = 单位的平均工资 × 缴费比例
其中，缴费比例是由国家规定的，不同社保险种的缴费比例也不同。比如，养老保险的缴费比例是单位缴费比例加上个人缴费比例，而医疗保险的缴费比例是由单位和个人各自缴纳的。
三、社保缴费基数的影响因素
社保缴费基数的大小会直接影响到社保缴费的金额。社保缴费基数越高，缴费金额也就越高。社保缴费基数的大小受到以下因素的影响：
1.单位的平均工资
单位的平均工资越高，社保缴费基数也就越高。因此，有些单位会采取一些措施来降低员工的工资，以减少社保缴费的负担。
2.缴费比例
不同社保险种的缴费比例不同，缴费比例越高，社保缴费基数也就越高。因此，单位在选择社保险种时，需要根据自身的实际情况来确定缴费比例。
3.政策变化
社保政策的变化也会对社保缴费基数产生影响。比如，最近几年社保政策的调整，使得社保缴费基数的计算方法发生了一些变化。
四、如何降低社保缴费基数
社保缴费基数的大小对单位来说是一个不小的负担，因此，有些单位会采取一些措施来降低社保缴费基数，从而减少社保缴费的负担。下面介绍几种常见的降低社保缴费基数的方法：
1.调整员工工资结构
通过调整员工的工资结构，可以降低单位的平均工资，从而降低社保缴费基数。比如，将一部分员工的工资转化为福利待遇，或者采取其他的激励措施来降低员工的工资。
2.选择适当的社保险种
不同的社保险种缴费比例不同，因此，选择适当的社保险种可以降低社保缴费基数。比如，选择缴纳最低的社保险种，或者选择适当的商业保险来替代社保。
3.合理使用社保政策
社保政策的变化会对单位的社保缴费产生影响，因此，合理使用社保政策也是降低社保缴费基数的一种方法。比如，合理使用社保政策中的减免政策，或者在政策允许的范围内进行社保缴费。
总之，社保缴费基数是社保缴费的重要依据，单位需要根据自身的实际情况来确定缴费基数。通过合理的措施来降低社保缴费基数，可以减轻单位的社保缴费负担，提高企业的竞争力。
